不少被辭退或者因勞動仲裁失業的小伙伴，在申請領取失業津貼時，卻被告知屬于自愿離職的情況，條件不符合，無法申請領取失業津貼，是怎么回事呢？對于這種情況，大概率是由于用人單位在減員時，填寫離職的原因是職工自愿離職，才會導致不符合失業保險的領取條件。

若職工真正的離職原因是被用人單位辭退，或因拖欠工資等違法行為進行勞動仲裁被迫辭職的情形，符合我國《社會保險法》第四十五條，非因本人意愿中斷就業的條件，即可從失業保險基金中申領失業津貼。

若線上辦理不成功，申訴不通過，失業者可以帶上資料前往當地的社保局進行處理，需要帶上有效的離職證明或一些仲裁判決書/賠償金流水等資料（身份證、勞動合同），更有力證實自己是被迫失業的事實。

補充說明：在申請領取失業津貼之前，大家要了解清楚自身是否滿足以下三個條件

1、失業前按時繳納失業保險滿1年及以上；

2、導致失業并非本人意愿；

3、已經進行失業登記，并且有再就業意向。

符合以上三個條件的朋友，就可以通過各地區人社局線上平臺進行辦理申請，按照繳費年限的長短可以申領3-24個月的補貼。

若對于自身社保繳納不清晰的朋友，可以直接致電12315進行咨詢詳情情況，具體是因為那個環節被卡住了，再進行申訴辦理，根據指引提交所需要的資料，少走點彎路，就能早點享受到參保人該有的待遇。

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