工作與崗位職責

工作職責：

根據市場管理部下達的銷售任務來負責制定分管的店年度銷售目標及每月每星期的銷售數據分析。 熟悉并執行公司和本部門的各項管理制度，財務制度。 做好與本公司各部門之間的溝通與協調，保障本管轄各店銷售運作的順利進行與暢通。 負責有效溝通、協調門店外的各種關系保證門店的健康經營。 負責對所屬各店店長、店員的管理，指導、巡視、監督、檢查所屬各店的經營行為，并組織召開相應會議，總結分析經營情況，及時調整及其它有關事項。 及時了解、分析店鋪周圍的經營環境，向上級領導及時反饋信息，制定相應對策。 處理解決本轄內各店的基本物品需求。 處理好顧客的售后服務與糾紛。

崗位職責：

1、負責本管轄店鋪總體運營管理。

2、監督促銷活動的效果。

3、監督本管轄內各店商品的庫存及其流動，確保員工了解公司貨品情況指導。

4、監控店鋪形象陳列，簡單地傳授銷售技巧與方法。

5、配合本部門對所其各店的人員招聘、按排及培訓。

6、發展并保持與公司各部門間有效的協作關系，以實現各店鋪的良好運作。

7、做好各店的各項費用繳納工作，配合各店財務的營業款收款工作。

8、區域中人、店、貨管理與分析。

總而言之店鋪雖少，缺一不可，事無具細，面面具到。