在勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛案件中,用人單位有時(shí)會(huì)被要求承擔(dān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或者賠償金,那么什么情況下用人單位需要承擔(dān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,什么情況下需要承擔(dān)賠償金呢?針...
勞動(dòng)合同解除后,勞動(dòng)者向用人單位主張補(bǔ)償金或者賠償金是常見(jiàn)的事。補(bǔ)償金和賠償金雖然只差一字,但兩者的適用條件卻大不同,容易混淆。 那么,二者...
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