符合什么樣條件的人群，才能夠按照50周歲的年齡去辦理退休呢？我們都知道近期很多人都在討論一個(gè)熱點(diǎn)話題，就是延遲退休的問題，假如說延遲退休落地實(shí)施，可能也將意味著50歲退休將成為歷史，很多人都不具備50歲退休的可能性了。但是在延遲退休落地之前，按照現(xiàn)有的法定退休年齡，那么確實(shí)是有一部分的人群，是可以享受到50周歲退休的基本條件。不論男性還是女性，都是有這樣的可能性的。但是這里需要說明的是，能夠50歲辦理退休的人群一定是屬于極少數(shù)群體。

而我們絕大多數(shù)人的法定退休年齡，可能都是要大于55歲，實(shí)際上也是有相關(guān)的統(tǒng)計(jì)調(diào)查，數(shù)據(jù)表明全國平均退休年齡，大約是在54歲左右。那么也就意味著少部分人群才能夠在54歲之前退休，也就是所謂的50歲退休，僅僅只是一少部分人群。那么這部分人群，一方面是針對(duì)于正常的法定退休年齡，一方面是針對(duì)于提前法定退休年齡，當(dāng)然這都是屬于正常的法定退休年齡。

作為正常法定退休年齡所面向的群體，它僅僅只針對(duì)于女性，而男性是不能夠50歲退休的。由于女性規(guī)定了50周歲的法定退休年齡，也規(guī)定了55周歲的法定退休年齡，所以說什么樣的女性能夠50歲退休呢？一般情況作為女性工人，是能夠50歲退休并且具備工作單位的工作經(jīng)歷，通過工作單位正常繳納社保的人群。才能夠在50歲的條件申請(qǐng)辦理退休，如果說你不具備工作單位的這樣的一個(gè)條件，屬于靈活就業(yè)的女性，在全國大部分地區(qū)，那么都需要到55歲才能夠退休。

而女性也是有特殊的情形，可以提前退休。但是女性提前退休的年齡，她并不是50周歲，而是45周歲。有兩種情況，第1種情況是作為特殊工種提前退休，第2種情況是作為，因病完全喪失勞動(dòng)能力提前退休，這兩種情況只要符合其中之一就可以提前退休，那么45周歲的年齡就可以退休，相對(duì)于50歲又能夠提前5年享受退休的待遇。作為男性雖然說50歲不能夠正常退休，但是有一種特殊情形提前退休，就是作為因病完全喪失勞動(dòng)能力的男性，在50周歲的年齡就可以去申請(qǐng)?zhí)崆巴诵荨?/p>

所以說能夠在50歲退休的人群，無外乎是兩種，一種是女性正常的法定年齡，主要是針對(duì)于女性工人群體。另外一種人群就是男性，因病完全喪失勞動(dòng)能力的提前退休。只要是屬于這兩種人，那么就可以在50周歲的年齡去辦理退休享受養(yǎng)老金的待遇。如果說你不屬于以上這兩類人群，那么一般都要根據(jù)自己，正常的法定退休年齡，或者是男性60周歲，或者是女性55歲，才能夠去辦理退休。

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