勞動(dòng)者合法權(quán)益有哪些，該怎么維護(hù)自己的權(quán)益 一、勞動(dòng)者的合法權(quán)益包括以下五點(diǎn)： 1、 勞動(dòng)報(bào)酬權(quán) 勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)是指勞動(dòng)者依照勞動(dòng)法律關(guān)系，履行...
夏天來了，烈日炎炎，酷暑難耐，近期很多省市已經(jīng)連續(xù)多日出現(xiàn)了35℃以上的高溫天氣，多地已發(fā)布高溫紅色預(yù)警。但是在這高溫下，還有很多的勞動(dòng)者頂...
近期，某互聯(lián)網(wǎng)公司員工加班后猝死、某公司員工業(yè)績跳樓自己也跟著跳樓等各類“職場內(nèi)卷至死”新聞輪番占據(jù)微博熱搜、新聞?lì)^條。 這也是今年兩會(huì)期間...
中華人民共和國勞動(dòng)合同法 第一章 總則 第一條為了完善勞動(dòng)合同制度，明確勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù)，保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益，構(gòu)建和發(fā)展和諧...
雖然大家都知道加班應(yīng)該給加班工資，但很多人卻不清楚法律對(duì)于加班時(shí)間上限有沒有規(guī)定，對(duì)于一些特殊情況及規(guī)定就更不了解了。因此，今天我們就來好好...
《職工帶薪年休假條例》自2008年1月1日起施行。 職工帶薪年休假條例 第一條 為了維護(hù)職工休息休假權(quán)利，調(diào)動(dòng)職工工作積極性，根據(jù)勞動(dòng)法和公...
內(nèi)容導(dǎo)航： 1、新勞動(dòng)法病假工資的規(guī)定 2、勞動(dòng)法規(guī)定請(qǐng)病假工資怎么算 3、長期病假工資待遇規(guī)定 新勞動(dòng)法病假工資的規(guī)定 員工請(qǐng)病...
今天給各位分享勞動(dòng)法2023辭職有補(bǔ)償嗎的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)勞動(dòng)法2023辭職有補(bǔ)償嗎知乎進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注...
單位辭退員工如何補(bǔ)償（勞動(dòng)法辭退員工賠償標(biāo)準(zhǔn)） 01 我們經(jīng)常聽說，被炒魷魚之后大都能拿到N個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 這個(gè)“N”是指什么呢？ 還有N...
勞動(dòng)法婚假規(guī)定,勞動(dòng)法婚假規(guī)定2023江蘇本文目錄一覽： 1、勞動(dòng)法婚假規(guī)定是怎樣的 2、勞動(dòng)法對(duì)婚假的規(guī)定是什么？婚假工資如何計(jì)算呢？...